Ankara Nöbetçi İş Mahkemesi'ne sunulan dava dilekçesine göre, özel bir şirkette çalışan E.A. adlı kadın, iş yerinde mobbing, baskı ve ayrımcılığa maruz kaldığını belirterek işverene ihtarname gönderdi. E.A. ayrıca Cumhurbaşkanlığı İletişim Merkezi'ne (CİMER) şikayette bulundu.

İhtarnamenin ardından E.A., 4857 sayılı İş Kanunu'nun "İşçinin, işverene veya ailesine hakaret etmesi, şeref ve haysiyet kırıcı asılsız ihbarlarda bulunması" maddesi gerekçe gösterilerek işten çıkarıldı. Bunun üzerine E.A., 1 milyon 250 bin TL tutarında tazminat talebiyle işe iade davası açtı.

Usulsüz İşten Çıkarılma İddiası

E.A., sekiz yıldır çalıştığı iş yerinde son iki yıldır yoğun mobbing, baskı ve ayrımcılığa maruz kaldığını anlattı. Baskı ve ayrımcılık nedeniyle defalarca sözlü ifade vermesine rağmen sonuç alamayınca üstlerine ihtarname çektiğini belirtti. İhtarname sonrası tazminatsız ve işsizlik maaşı olmadan, 8 yıllık emeğinin karşılığı ödenmeden işten çıkarıldığını ifade etti.

"43" koduyla işten çıkarıldığını söyleyen E.A., bu kodun aile bireylerine hakaret anlamına geldiğini ve böyle bir durumun söz konusu olmadığını, ellerinde bu konuda herhangi bir kanıt bulunmadığını belirtti. Ayrıca savcılığa da şikayette bulunduklarını aktardı. E.A., yasal haklarını aradıkları için işten atıldıklarını ve bunun da fesih yazısında belirtildiğini söyledi.

Avukattan Açıklama

E.A.’nın avukatı Senem Yılmazel, işe iade davası açılabilmesi için taraflar arasında belirsiz süreli iş sözleşmesi bulunması gerektiğini dile getirdi. Yılmazel, müvekkilinin sözleşmesinin geçersiz bir sebeple feshedildiğini ve bunun yasaya aykırı olduğunu belirtti. İş Kanunu’nda açıkça yer alan maddeye göre, işçinin sözleşmesinin bu nedenle sona erdirilmesinin geçersiz bir fesih olduğu vurgulandı.

Avukat Yılmazel, fesih ihtarnamesinde farklı bir gerekçe gösterildiğini ancak bunun gerçeği yansıtmadığını ifade ederek, bu sebeple işe iade davası açtıklarını ve Türk yargısına güvendiklerini söyledi. Bu hukuki süreç, işçi hakları ve tazminat talepleri için fabrika önünde eylem yapan Dardanel işçileri ile benzerlik gösteriyor.