Pandemi döneminde iş değiştirmek, çalışanların maaşlarını hızlıca yükseltmesinin en etkili yolu olarak öne çıkmıştı. Ancak 2026 yılı itibarıyla bu stratejinin cazibesi azalmış durumda. Küresel iş gücü piyasasında işe alımların yavaşlamasıyla işverenler, yeni yetenekleri çekmek için eskisi kadar yüksek maaş teklifleri sunmuyor. Bu durum, sadık çalışanlar ile iş değiştirenler arasındaki gelir farkının kapanmasına yol açıyor.

Maaş Artışında Fark Kapanıyor

Özel bordro şirketi ADP'nin Ocak 2026 verilerine göre, ABD’de iş değiştirenlerin yıllık maaş artışı yüzde 6,4’e gerilerken, mevcut işinde kalan çalışanların maaş artışı yüzde 4,5 seviyesinde sabitlendi. İş değiştirenler ile kalanlar arasındaki fark sadece yüzde 1,9 oldu. Bu, Kasım 2020’den beri görülen en dar makas olarak kayıtlara geçti.

Bilişim teknolojileri, eğlence ve konaklama sektörlerinde ise durum tamamen tersine döndü. Bu alanlarda mevcut işinde kalan çalışanların maaşları, iş değiştirenlere kıyasla daha yüksek artış gösterdi.

Nitelikli İş Gücünde Ayrımlar Sürüyor

İş değiştirme hâlâ önemli kazançlar sağladığı sektörler, talebin arzı aştığı alanlarla sınırlı kalıyor. İnşaat ve madencilik gibi sektörlerde iş değiştirenler, mevcut çalışanlara göre yaklaşık yüzde 6 oranında daha fazla maaş artışı elde etti. Finans ve üretim sektörlerinde ise bu fark yüzde 3 civarında gerçekleşti.

Ancak hizmet, eğitim, sağlık ve ulaştırma sektörlerinde iş değiştirmenin maddi getirisi yüzde 1 seviyelerine düşerek marjinal hale geldi.

Düşen Çalışma Süreleri ve Yaşlanan Nüfusun Etkisi

Ekonomistler, düşük işe alım ve azalan işten çıkarma eğilimlerinin artık piyasanın ana senaryosu olduğunu belirtiyor. İstihdam piyasasındaki bu durgunluğa ek olarak çalışanların mesai sürelerinde de belirgin düşüş yaşanıyor. ABD’de ortalama haftalık çalışma süresi 33,6 saate gerilerken, yarı zamanlı çalışanların oranı yüzde 45’e ulaştı.

Nüfusun yaşlanması ve ileri yaştaki bireylerin daha az saat çalışarak iş gücünde kalma eğilimi, çalışma hayatındaki bu köklü değişimi hızlandıran başlıca faktörler arasında yer alıyor.